Fazla Mesai Ücreti Hesaplama

Haftalık fiili çalışma sürenize ve brüt ücretinize göre fazla çalışma ücretinizi hesaplayın.

Bilgilendirme

Bu araçla yapılan hesaplama yaklaşık bir sonuç verir ve kesin tutarı göstermez. Gerçek tutar; ücret bileşenleri, sözleşme hükümleri, mahkeme veya kurum uygulaması ve mevzuat değişiklikleri gibi somut duruma özgü unsurlara göre farklılık gösterebilir. Sonuçlar hukuki görüş niteliği taşımaz; işlem yapmadan önce hukuki destek alınması tavsiye edilir.

Ara dinlenmeleri düşerek, bir haftada fiilen çalıştığınız toplam saati girin. Sözleşmede süre belirtilmemişse 45 kabul edilir.
Yıllık izin, rapor ve tatil haftalarını düşerek girin. Bir yıl için yaklaşık 48 hafta kabul edilebilir.
Net tutar yaklaşık hesaplanır; asgari ücret vergi istisnası ve yıl içindeki kümülatif matrah dikkate alınmaz.
Toplam brüt fazla mesai ücreti
–

    Fazla mesai ücreti nasıl hesaplanır?

    Haftalık 45 saati aşan çalışmalar fazla çalışmadır ve her saati için saatlik ücretin yüzde elli fazlası ödenir. Sözleşmede haftalık süre 45 saatin altında belirlenmişse, bu süre ile 45 saat arasındaki çalışmalar fazla sürelerle çalışma sayılır ve yüzde yirmi beş fazlasıyla ödenir.

    Saatlik ücret, uygulamada aylık brüt ücretin 225’e bölünmesiyle bulunur. Araç önce brüt ücreti, ardından sigorta primi, işsizlik sigortası, gelir vergisi ve damga vergisi düşülerek yaklaşık net tutarı gösterir.

    Fazla mesai alacağı mahkemede tanık beyanlarıyla ispatlanırsa, uygulamada hesaplanan tutar üzerinden hakkaniyet indirimi yapılabilir. Bu nedenle dava sonunda hükmedilen tutar, aracın gösterdiğinden düşük olabilir.

    Bu araç genel bilgilendirme amacıyla hazırlanmıştır ve sonuçları hukuki görüş niteliği taşımaz. Hesaplama girdiğiniz bilgilere dayanır; somut durumunuz için hukuki destek alınması tavsiye edilir.